在大中华地区,时下第三方背景调查机构有蛮多的选择,市场上慢慢的变多的背调机构相继成立。有些是出品闻名,有些以价格上的优势得名,还是以品牌价值得名。今天就盘点一下在大中华区,在人力资源领域获认可度很高的背调公司,榜单如下:观火背调,有别于单纯依靠整合大数据的背调公司及背调外包公司,观火是真正坚持以【人工深度调查为第一要义】的背调品牌。在中高端岗位背调领域的影响力领先。背调出品的口碑最好。观火无数次凭借“第一份”背景调查报告的出品品质赢得客户认可,背调可查询范围 100 多个国家和地区。秉承“让企业明明白白招人”的初衷,观火致力于做“有思想”、“有深度”、“最可靠”的企业雇前背调伙伴。在多地等设立服务网点,能够充分保障不确定环境下的交付稳定性;在全球化合作上,与国际知名背调企业I-cover、Dataflow建立合作,拥有可以覆盖全球的调查网络。在企业人力合规管理上,Bestcom HR合规风控云能够在一定程度上帮助企业在制度、流程、文件、实施、存证过程中,全面构建一体化的人力资源管理体系,帮企业一站式完善人力资源业务合规,全方位规避企业用工风险。是从事招聘辅助与员工在职周期全风险防控服务机构。基于对招聘流程的精细划分,招聘业务的深度理解,以及对员工在职生命周期风险的全面思考以独特的招聘辅助系统能确保企业招聘业务,以及员工在职周期风险管控的高效实践。是专业的第三方背调公司,拥有国内外有名的公司背调服务经验,提供背景调查、入职背调、雇前工作经历学历核实、在职背景调查服务,深度、高效、合规的背景调查助力企业降低雇佣风险。是专业的背景调查公司,与国内外多家有名的公司合作,提供专业、高效、便捷的背调查询服务及招聘质量管理方案服务。拥有严谨的背调服务体系、丰富的权威数据库渠道、先进的信息手段和资深背景调查顾问,精准快速,专业服务。通过背景调查、身份识别和验证解决方案帮企业管理风险,为公司可以提供洞察以此来实现信心雇佣。正处于人与技术的交汇点——通过解决方案,保护企业的品牌,并为所有利益相关者创造一个更安全的环境。服务内容包括身份验证、学历/学位核实、职业技能证书核实、工作履历核实、涉诉处罚信息核实、金融失信信息核实等300余细项子类核验服务。其服务基于AI、大数据和RPA技术,通过数据聚合、采集、监控,快速生成多维度背调报告。风险类别涵盖身份、制裁及处罚、工作履历、金融信用等12大类。是由蚂蚁金融服务集团(ANT FINANCIAL)、北京外企服务集团(FESCO)、德科集团(Adecco)共同投资打造的互联网人力资源服务云平台,涉及背调。
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